Häufige Fragen
Die wichtigsten Fragen von den Talenten
Ist ScoutEdge für mich als Talent kostenlos?
Ja, die Nutzung von ScoutEdge ist für Kandidat:innen komplett kostenlos. Es gibt keine versteckten Gebühren.
Warum sollte ich ScoutEdge nutzen?
Weil wir den Bewerbungsprozess für Talente im Consulting neu gedacht haben. Unser Fokus liegt auf hochwertigen Positionen bei spannenden Arbeitgebern, vom Startup bis zur etablierten Beratung. Anstatt dich durch endlose Jobportale zu klicken, bekommst du bei uns nur relevante Angebote, die wirklich zu dir passen – basierend auf deinen Fähigkeiten, Interessen und Karrierezielen.
Welche Bereiche im Consulting deckt ScoutEdge ab?
ScoutEdge zeigt dir Jobs in allen wirtschaftsnahen Consulting-Bereichen: Strategy, Operations, Finance, Sustainability, Digital, IT-Consulting und Analytics.Du findest Rollen bei Beratungen, Start-ups, Inhouse-Teams und Investoren – aber auch spannende Jobs außerhalb des klassischen Consultings, bei denen deine Erfahrung besonders gefragt ist.
Wie funktioniert das Matching genau?
Unsere KI analysiert dein Profil anhand deiner Qualifikationen, Erfahrung, Gehaltsvorstellungen, Standortwünsche und Präferenzen beim Arbeitsumfeld. Du bekommst nur Jobangebote angezeigt, die wirklich zu dir passen.
Nur Unternehmen, die auf Basis des Matchings relevant für dich sind. Du entscheidest selbst, wann dein Profil sichtbar ist.
Wie schnell melden sich Unternehmen bei mir?
In der Regel innerhalb weniger Tage. Da du nur mit passenden Unternehmen gematcht wirst, ist die Rückmeldequote hoch.
Kann ich auch aktiv nach Jobs suchen?
Ja. Du kannst dich direkt auf spannende Positionen bewerben oder dich passiv finden lassen. Beides ist möglich.
